Background
13.10.2020työsopimus , työsopimuksen syntyminen, konkludenttinen tahdonilmaisu

Työ­so­pi­mus voi syntyä myös hil­jai­ses­ti

Oi­keus­käy­tän­nös­sä ja - oi­keus­kir­jal­li­suu­des­sa va­kiin­tu­neen käytännön mukaan työ­so­pi­mus voi syntyä myös konklu­dent­ti­ses­ti, kun osapuolet eivät ole esit­tä­neet mitään kir­jal­li­sia tai suullisia ni­men­omai­sia tah­do­nil­mai­su­ja, mutta olo­suh­teis­ta voidaan päätellä heidän tar­koit­ta­neen työ­so­pi­mus­suh­det­ta. Osapuolet ovat halunneet tehdä so­pi­muk­sen, vaik­kakaan halua ei ole tuotu julki.
Designs for Facebook & Instagram influencers > https://creativemarket.com/NordWood

Lexpress - yhteistyössä Edilexin kanssa

Lexcon Oy 2021

Lexcon

Lakiasiaintoimisto


asiakaspalvelu(at)lexcon.fi

020 127 8090


PL 111

00121 Helsinki

Finland

Lexpress

Lexpress - Ajankohtainen juridinen tieto yhteistyössä Edilexin kanssa.


lexpress(at)lexcon.fi

Copyright Lexcon Oy - Lexpress 2021. Kaikki oikeudet pidätetään. 

Vastuuvakuutus: If Vahinkovakuutus Oyj

Tietosuojaseloste.